проекты. Награда наставникам молодых сотрудников. Студия брендинга DEZA - создаем и обновляем бренды.
Награда наставникам молодых сотрудников

Награда наставникам молодых сотрудников

Клиент:

Orange Business Services — международный поставщик комплексных телекоммуникационных и интеграционных решений

Задача:

Создать поощрительную награду для сотрудников компании Orange в рамках программы The Buddy program.

The Buddy program — программа для новых сотрудников с участием наставников, которых называют Buddy. В конце года новички выбирают лучшего наставника и вручают ему награду.

концепция награды

Мы узнали у новичков, что самое важное в отношениях с Buddy. Оказалось, что это доверие. Заслужить его непросто. Поэтому для создания наградной статуэтки был выбран жест «Дай пять!» — всем известный знак одобрения. Он символизирует признательность сотрудников своему наставнику. Поэтому они говорят ему: «Buddy, дай пять!».

Статуэтка сборная: кубики с магнитами в различных комбинациях крепятся к основной магнитной поверхности (ладошке). Таким образом, мы получаем возможность использовать статуэтку как конструктор и антистресс. Переставляя магнитные кубики в различных конфигурациях, можно строить всевозможные фигурки. Количество вариантов не ограничено — все зависит от фантазии!

HR-награда для компании Orange - Фото 5
Брошюры корпоративной программы Orange - Фото 2
HR-награда для компании Orange - Фото 5
Конструкция Buddy - Фото 3
HR-проект The Buddy Prorgam - Фото 4
Брошюра The Buddy Program - Фото 5
Награда The Buddy Program - Фото 6
Творческая группа
Руководитель проекта Илона Колтынюк
Арт-директор Данил Ярцев
Копирайтер Юлия Бибишева
Дизайнер Артём Лукичёв
Менеджер производства Сергей Новиков, Наталья Ядрихинская
Менеджер проекта Александр Петросян
Другие проекты для клиента
© Студия брендинга DEZA 2004-2024